労働集約型産業とは? - 日本語辞典 Mazii

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労働集約型産業

産業が労働集約型産業とされている。 [脚注の使い方] ^ “労働集約型と資本集約型の違いと知識集約型”. 2016年10月14日閲覧。 ^ 好況アニメ産業が抱える「ブラック労働」クオリティ劣化でブーム終了に繋がる懸念も - 弁護士ドットコム資本集約型産業知識集約型産業デジタルトランスフォーメーション

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Các từ liên quan tới 労働集約型産業

資本集約型産業

資本集約型産業（しほんしゅうやくがたさんぎょう英: Capital intensive industry）とは経済学用語の一つ。存在している産業の中でも資本の割合が大きい産業のことを資本集約型産業と言う。現代の日本では化学工業、半導体産業、鉄道、通信、エネルギー業界などが資本集約型産業とされている。

知識集約型産業

産業などが知識集約型産業とされている。知識集約型産業は一般的に高付加価値で先端的な設備を要し、特許法など、知的財産権の保護がなければ存続し得ないため、先進国に多く見られる。専門的な知識、技能を有する人材を要するため、一種の労働集約型産業ともいえる[要検証 – ノート]。

労働協約

労働協約（ろうどうきょうやく, Collective agreement）とは、労働者と使用者またはその団体と集団的交渉によって結ばれた労働条件などに関する取り決め。OECD加盟国労働者の3人に1人は、その賃金と労働条件は団体交渉による労働協約によって決定されている。労働協約

労働契約

労働契約（ろうどうけいやく）は、労働者が使用者に使用されて労働し、使用者がこれに対して賃金を支払うことを内容とする労働者と使用者の間の契約である（労働契約法6条）。契約の形態としては民法上の雇用契約（623条以下に規定がある）とほぼ同じであるが、労働法学では労働契約は労働

労働

ろうどう

〔古くは「労動」と書いた。「働」は国字〕

労働契約法

労働契約法（ろうどうけいやくほう）は、労働契約に関する基本的な事項を定める日本の法律（労働法）。法令番号平成19年法律第128号、2007年（平成19年）12月5日公布、2008年（平成20年）3月1日施行。労働基準法が、最低労働基準を定め、罰則をもってこれの履行を担保しているのに対し、本法は

産業労働調査所

調査であり、続いて労働組合・争議の実情調査などが行われた。産労の設立当初はまだ無産運動内部の政治対立がさほど深刻化しておらず、1925年産労内に設置された「資本調査会」のなかでは、のちにプチ帝国主義論争・日本資本主義論争で激しく対立することになる猪俣津南雄（調査

集約畜産

集約畜産（しゅうやくちくさん、英: Intensive animal farming）または工業的畜産（英: industrial livestock production）とは、集約農業の一形態で、具体的にはコストを最小限に抑えつつ生産を最大化することを意図した畜産の取り組みを指す。否定的な人達からは工場畜産